杨澜经典励志语录经典语录【一】
1.
真正的境界是宁可自己去原谅别人,莫让别人来原谅你。
2.
没有危机是最大的危机,没有求知欲是最大的求知欲。
3.
一个年轻人,如果三年的时间里,没有任何想法,他这一生,就基本这个样子,没有多大改变了。
4.
一个成功者,往往是另辟蹊径的人,他能够走出传统的三步,从而开创了一个新的纪元。
5.
一个领袖如果提高员工P值,也就是正能量,就是一个伟大的领袖。
6.
一个领袖,如果不注重员工的福利和培训,员工一定会反映强烈的。
7.
一个行业,如果人人都人人都去做同样的事情,这个行业就消亡了。
杨澜经典励志语录经典语录【二】
8.
一个企业,如果人人都人人都去做同样的事情,这个企业永无前途。
9.
一个领袖,要想使员工跟着自己走,就要培养员工P值。
10.
一个企业,如果员工P值低,这个企业就很难就很难发展。
11.
一个领袖,要不断地发掘员工的潜力,培养员工的能力。
12.
一个成功的企业,管理者一定要“管”好自己,只有“管”好自己,才能“理”好企业。
13.
一个领袖,要勇于承担责任,如果推卸责任,是没有好结果的。
14.
一个行业,要想发展,只有不断地创新,才能不被淘汰。
杨澜经典励志语录经典语录【三】
15.
一个企业,要想发展,除了注重员工培训,还要注重员工的福利和待遇。
16.
一个领袖,要想让员工跟着自己走,就要培养员工的忠诚度。
17.
一个成功的企业,管理者一定要懂得“舍”字,只有“舍”才能求得“得”。
18.
一个领袖,要想让员工跟着自己走,就要不断地提高员工的P值。
19.
一个领袖,要想把企业做好,就要关注员工的心理健康。
20.
一个领袖,要想使员工跟着自己走,就要不断地提高员工的工作效率。
杨澜经典励志语录经典语录【四】
21.
一个成功的企业,管理者一定要懂得“忍”字,只有“忍”才能忍出好结果。
22.
一个领袖,要想让员工跟着自己走,就要不断地激发员工的创造力。
23.
一个行业,要想发展,只有不断地拓展新的市场,才能不被淘汰。
24.
一个领袖,要想使员工跟着自己走,就要关注员工的学习成长。
25.
一个领袖,要想把企业做好,就要制定明确的发展目标,并督促员工去实现。
